目前我国单位和个人为在职职工缴纳的五项社会保险,约为职工个人工资的46%,那么,？下面,小编告诉大家领取养老金的条件。国务院关于建立统一的制度的决定明确,本决定实施后参加工作的职工,个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金。部分职工因此存在一个误区,以为只要参加并缴费满15年,就能退休回家领养老金了。实际上对于劳动者来说,才是最重要的一环,以男性职工为例,不到60岁,即使你已经缴了30年的,也暂不能退休。我国现行的企业职工领取基本养老金的资格条件实行全国统一规定,其主要内容是：1、被本人与所在用人单位,包括个体参保人员应按国家和所在地区的规定参加,并办理了正式的参保手续；2、应符合国家规定的正常退休年龄并办理正式退休手续；3、缴纳基本养老保险费的年限应累计满15年(含1992年4月前视同缴费年限的连续工龄)；4、被保险人与所在用人单位,包括个体参保人员未按规定缴纳基本养老保险费的时间,不得计算为缴费年限。以后按规定补缴了基本养老保险费后,方可计算缴费年限；5、1995年在基本养老保险个人账户制度实施前参加工作,实施后(指国发[1997]26号文件发布后)退休者,参保个人的视同缴费年限(即建立个人账户之前的连续工龄)与缴费年限之和应达到15年；当地实行个人账户改革之后参加工作者,将来退休时要求个人缴费年限满15年。以上两种职工退休时可以按月领到全额的(加个人账户养老金)。如个人缴费年限不满15年(含视同缴费年限),退休后不能领取基础养老金,个人账户中的存储额一次性支付给本人。视同缴费年限,指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。视同缴费年限必须是国家承认的连续工龄,因而并非基本养老保险参加者参加统筹之前的年限,也并非人人都有视同缴费年限。实际缴费年限,指职工参加养老保险后,按规定按时足额缴纳基本养老保险费的年限。由上可知,养老金至少要交满15年才能拿养老金！