今天上午,市人社局发布消息称,今年我市企业退休人员基本养老金调整标准设定为每人每月增发310元,比去年增加13.67%,高于省里平均调整标准,是我市历年调整最高的一次,涉及16.7万人次,是今年市政府为民办实事项目之一。

据介绍,此次在普调的基础上,对具有高级职称的企业退休科技人员、高龄人员等群体适当再提高调整水平,对企业退休军转干部予以倾斜,确保其基本养老金不低于当期企业退休人员平均水平。对被征地人员继续大幅提高调整标准,每人每月增发220元。为适当提高老年退休人员的生活水平,此次调整方案中对2012年期间达到70周岁的退休职工每人每月再增发50元养老金。经过多年调整,我市2012年企业退休人员平均月养老金为2268元,在同类城市处于前列,今年调整标准每人每月增发310元。

按照惯例,退职人员养老金调整标准约为退休人员的70%,每人每月增发220元。此次调整自2013年1月补发。目前,调整方案已经开始组织实施,相关部门正加班加点安排资金、计算具体发放数据,确保5月15日前发放到位。企业离休干部“5.12”退休人员、建国前参加工作并符合相关文件规定享受100%退休金的老工人、财政补助经费的事业单位2004年7月1日前在编的参保退休、退职人员及按相关文件撤销、改制事业单位改制前退休、退职人员不纳入本次调整范围。

此外,城乡居民基本养老保险基础养老金今年也将进行调整,将按国家方案结合本市情况再出台。链接各类型退休人员基本养老金调整情况退养的被征地人员及农场职工和渔民:每人每月增发基本养老金220元。高级职称企业退休科技人员:在普调的基础上,办理退休手续前获得高级职称且被实际聘用的高级科技人员,正高职称每人每月再增发120元,有副高职称（含高级技师）的每人每月再增发90元。

高龄退休人员:在普调的基础上,对2012年期间达到70周岁（年龄按照办理退休、退职手续时确定的出生日期计算,下同）的退休（职）、退养人员每人每月再增发养老金50元。

企业退休军队转业干部:在此次调整前月基本养老金（不含省、市发放的企业退休军队转业干部专项生活补贴）低于此次调整前全市企业退休人员平均养老金水平的,先将月基本养老金调增至此次调整前全市企业退休人员平均养老金水平后,再参加本次其他相应项目的待遇调整。